DİSK’e bağlı Nakliyat-İş Sendikası, yeni örgütlü oldukları işyerleri ile yıllardır örgütlü oldukları Tüvtürk Taşıt Muayene İstasyonları’nda toplu kontrat görüşmelerine başlamak için gerekli olan yetki dokümanını ‘işkolu barajını aşmadığı gerekçesiyle’ vermeyen Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığı’nın karının iptali için başvurmuş ve hususla ilgili dava açılmıştı.
Daha evvel İstanbul 4. İş Mahkemesi’nde yapılan duruşmada, bakanlığın sürecinin tedbiren durdurulmasına karar verilmişti. Mahkeme, bugün yapılan duruşmada ise önlem kararına da uymayan bakanlığın sürecinin tümüyle iptaline karar verdi.
Duruşma çıkışında İstanbul Çağlayan Adliyesi önünde bir ortaya gelen Nakliyat-İş Sendikası yönetici ve üyeleri basın açıklaması yaptı.
Nakliyat-İş Genel Lideri Ali İstek Küçükosmanoğlu, şunları söyledi:
“BİR AVUÇ PARA BABASI ZENGİNLİĞİNE ZENGİNLİK KATARKEN MİLYONLARCA PERSONEL AÇLIKLA KARŞI KARŞIYA”
Bugün bin 500 emekçiyi ilgilendiren bir uyuşmazlıkla ilgili bir davanın duruşması yapıldı. Son 24 yılın en yüksek enflasyon ve hayat pahalılığı oranlarını yaşadığı bir ortamdan geçiyoruz. Bir avuç para babası, zenginliklerine zenginlik katarken, bunu Hazine Bakanı esasen açık bir biçimde söz ediyorken, milyonlarca personelin, işçinin daha fazla fakirleşmeyle, açlıkla karşı karşıya kalırken, daha insanca yaşayabilecekleri fiyat bu hayat pahalılığında, bu enflasyon ortamında düşen alım gücümüzü olabildiği kadar korumak için, insanca yaşayabilecekleri fiyat ve çalışma şartları gayretini vermeye çalışıyoruz sendika olarak.
“BAKANLIK KANUNA UYMUYOR”
Milyonlarca emekçi açlık, yoksulluk ve işsizlikle cebelleşirken emekçi ve kamu sendikaları konfederasyonları üç maymunu oynuyorlar, duymuyorlar, görmüyorlar, bir açıklama dahi yapmıyorlar. Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığı, yıllardan beri mevcut 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Mukavele Kanunu’nca düzenlenen kurallara uymuyor. Yargı kararlarına, Bölge Adliye mahkemelerinin, İstinaf Mahkemesi’nin, mahallî mahkemelerin kararlarına uymuyor. Büsbütün bir hukuksuzluk ortamı var. Bir taraftan onlarla gayret ediyoruz, başka yandan patronlarla, işverenlerle uğraşıyoruz. Bin günü geçen direnişlerimiz, uğraşlarımız var. Bir taraftan da sarı sendikacılara karşı gayret veriyoruz.
“1500 EMEKÇİYİ İLGİLENDİREN YETKİ MÜRACAATLARIMIZI BAKANLIK REDDETTİ”
Burada yaşanan olay şu: Bin 500 emekçiyi ilgilendiren yetki problemiyle ilgili 24 Ocak 2022 tarihinde bakanlığa yetki başvurusu yaptık. Bakanlık baraj sorununu münasebet yaparak müracaatlarımızı reddetti. 16 Şubat tarihinde olumsuz yetki tespiti verdi. 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Kontratı Kanunu’na nazaran aslında bakanlık hukuksuzluk yaptı. Zira bakın yasa ne diyor? Bildirim ile bir süreç yapamazsın diyor. Ancak buna karşın bakanlık onları güya doğruymuş üzere kabul ederek süreç yapmaya devam ediyor.
“İLK KERE BİR MAHKEME, BAKANLIĞA ‘SENİN YAPTIĞIN SÜREÇ HUKUKSUZ’ DEDİ”
Biz bununla ilgili hem olumsuz yetki tespitlerine itiraz davası açtık hem de önlem istedik. Birinci sefer, bu yasanın yürürlüğe girdiği tarih 10 yıla yakın bir mühlet olacak. Bu mühlet içerisinde birinci sefer bir iş mahkemesi, bakanlığa dedi ki ‘Senin yaptığın süreç hukuksuzdur. İptali gerekir.’ Bundan ötürü da önlem kararı verdi. Ve bunun devamında da bakanlık bu önlem kararını uygulamadı. Sonrasında tekrardan yetkili mahkemelere, Cumhuriyet savcılarına, Ankara’da, buradaki 4. İş Mahkemesi’ne tekrardan müracaatlar yaptık. Bunun üzerine bakanlık önlem kararı uyguladı.
“BUNLARIN YAPTIĞI SARI SENDİKACILIKTIR, EMEKÇİ SINIFINA İHANETTİR”
İşin ilginci Tüvtürk Ergene Taşıt Muayene İstasyonları’nda patron itiraz etmediği halde TÜMTİS Sendikası tarafından personellerin yetki tespitine, çoğunluk tespitine itiraz edilmiştir. Patronların itirazlarını anlamak mümkün. Sınıfsal bir refleks göstererek her patronun gönlünden geçer. Zira, sendikasız olsun, toplu sözleşmesiz olsun, emekçileri düşük fiyatlı çalıştırmaya devam etmek ister. Her patron bunu ister. Ancak kendisine sendikayım diyen, isminde sendika olup da itiraz edenler, bunların yapmış olduğu sarı sendikacılıktır, bunların yapmış olduğu personel sınıfına ihanettir, alçaklıktır. Bunların sendikacılıkla falan bir alakası yok. Bunlar itiraz ederek bin 500 personelin ekmeğiyle ve geleceğiyle oynamaktadırlar.
“BURADAN DAVET YAPIYORUZ ÇALIŞANLARIN EKMEĞİYLE OYNAMAYIN İTİRAZLARINIZI GERİ ÇEKİN”
Buradan davet yapıyoruz bir kere daha. Personellerin ekmeğiyle, TÜVTÜRK İstanbul’da çalışanların, Ergene’de, İSG’de, termal işletmeciliğinde çalışan bin 500 çalışanın ekmeğiyle, geleceğiyle oynamayın. İtirazlarınızı geri çekin diyoruz. Bizim uğraşımız devam ediyor. Türkiye’de birinci kere bu bahiste bakanlığın yapmış olduğu olumsuz yetki tespitiyle ilgili önlem kararı verildi. Bunlarla ilgili istinaf süreci de var. Orada da bir olumsuzluk çıkacağını düşünmüyoruz. Tüm engellemelere karşın Nakliyat-İş sendikasının çabası devam ediyor. Personel sınıfının uğraşını daima birlikte devam ettireceğiz. Tüm iş yerlerinde, öteki iş yerlerine de örnek olacak, toplu kontratlar yapmaya devam ediyoruz.”